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专稿：近年来，濉溪县积极探索新形势下老干部工作新思路，牢牢把握新时代老干部工作的正确方向，持续在关心关爱离退休老干部的思想、生活等方面下功夫，多措并举整合助老服务资源，做到用心用情、精准服务，扎实推进新时代老干部工作有声有色。

强化政治引领，确保学有所成。聚焦学习阵地建设，充分发挥离退休干部党支部阵地作用，依托镇、村党组织，定期组织老干部开展学习活动，严格落实“三会一课”制度和民主评议党员制度，进一步提升党组织的凝聚力和战斗力。通过“e学习”远教联播平台组织老干部收听收看《全国离退休干部网上专题报告会》，进一步引导广大离退休干部深入开展好主题教育，切实加强广大离退休干部的思想政治建设。充分发挥“濉溪先锋”系列平台作用，推送各类学习信息，方便老干部足不出户开展学习。组织开展健康知识讲座，送学上门等活动，确保老干部“老有所学”。

强化人文关怀，坚持用心用情。以党员活动室、图书阅览室、老年大学为载体，不断丰富离退休干部活动形式，组织离退休干部参加知识竞赛、文艺汇演，积极组织老干部开展丰富多彩、有益健康的学习娱乐活动。在节日期间开展慰问，对生活困难的老干部发放慰问金。建立老干部信息台账，积极探索实现精准管理，精准服务。通过上门走访、电话随访、召开老干部座谈会等形式，了解老干部的生活情况，及时解决老干部在生活中遇到的困难，让老干部切实感受到组织的关怀和温暖，不断提升离退休干部的归属感和幸福感。

强化功能发挥，促进老有所为。充分发挥离退休干部经验优势，着力引导老同志发挥引领示范作用，做新时代的坚定信仰者、制度理论的宣讲者、社会治理的参与者。协助离退休干部党员创办文体活动团队、志愿服务团队，在基层治理、文明创建、美丽乡村建设、推广文体活动、化解基层群众矛盾、维护社区稳定等方面献策出力，推动老干部党建工作有效融入基层治理。邀请老干部讲述红色故事，传承红色基金，赓续红色血脉，传递传统美德和优良作风，实现老干部“离岗不离党，退休不褪色”。（黄于珂）

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